С помощью заявления удобно работать с вопросом, поднятым по инициативе одного человека, но требующим коллегиального решения. Скачать документ. Бланки и образец заявления о приеме на работу. Скачать бланк и образец заявления при приеме на постоянную работу и на работу по совместительству (word). Также предлагаем скачать образцы других заявлений: на отпуск – скачать, на увольнение – скачать. На нашем сайте можно получить дополнительную информацию об этом документе у наших специалистов. Ниже расположено заявление о приеме на работу, пример и образец которого можно скачать бесплатно. Образец бланка представлен ниже. Образец бланка. Скачать чистый бланк. Форма заявления на прием на работу образца 2016–2017 Более того, образец заявления о приеме на работу вы всегда можете скачать на нашем. Не регламентированное ни одним современным законодательным актом, заявление о приеме на работу скорее служит успокаивающим фактором для.

Пример и бланк заявления о приеме на работу. Пример и бланк заявления о приеме на работу помогут сотруднику сократить время и значительно упростить написание этого документа. Хотя заявление о приеме на работу не относится к числу обязательных документов, умение грамотно его составить может всегда пригодиться. В этой статье четко сказано, что факт трудоустройства гражданина на данном предприятии может быть подтвержден только приказом о приме на работу. Основанием для его издания является трудовой договор.

Заявление о приеме на работу, бланк такого заявления в этой статье не упоминаются. Ничего не говорится о заявлении и в статье 6. Трудового кодекса РФ. Она устанавливает перечень тех документов, которые гражданин должен предоставить работодателю, оформляясь к нему на работу. Скачайте документы по теме: Так сложилось исторически, что заполнение заявления о приеме на работу, бланка 2. Это ясно следует из положений части 2 статьи 2.

Скачать новые бланки, формы для документов бесплатно у нас на сайте! Выбор категории. Бланк заявления на прием на работу – образец. Как составить заявление о приеме на работу. Прошу принять меня с ".

Федерального закона от 2. В этих правовых актах на государственном уровне подтверждается, что заявление о приеме на работу относится к числу обязательных документов, которые в данном случае нужно оформить. В то же время, заявление о приеме на работу или бланк его, заполненный надлежащим образом, является отдельным документом, со своими реквизитами, обязательными к заполнению. Обратите внимание! Заявление можно рассматривать как официальное обращение гражданина, трудоустраивающегося на данное предприятие, к его руководителю. Это именное обращение содержит просьбу о приеме на работу с указанием должности, специальности, профессии.

Это юридический документ, заверенный собственноручной подписью гражданина, который подтверждает его волеизъявление. Соответственно, работодатель обязан не только зарегистрировать этот документ как входящий в соответствии с установленной на предприятии номенклатурой дел, но и ответить на него. Таким ответом является виза руководителя о подготовке трудового договора с заявителем. Поэтому можно говорить о том, что заявление о приеме на работу, даже когда речь не идет о государственной или муниципальной службе, желательно все- таки заполнить. Юридический документ – подтверждение складывающихся трудовых отношений, лишним никогда не будет. Это своего рода гарантия, причем не только для работодателя, но, даже в большей степени, для работника. Читайте по теме в электронном журнале.

Заявление о приеме на работу: бланк — 2. Мы выяснили, что заявление о приеме на работу не относится к обязательным документам. Но, в то же время, если оно написано правильно, то есть, имеет все обязательные реквизиты, его можно рассматривать как документ, имеющий юридическую силу. Состав реквизитов и их содержание определяется для разных типов документов в соответствии с действующим до 1 июля 2. ГОСТ Р 6. 3. 0- 2.

Унифицированные системы документации. Унифицированная система организационно- распорядительной документации. Требования к оформлению документов», введенным в действие с 3 марта 2. После указанной даты данный регламент будет заменен на ГОСТ Р 7.

Работа в организации начинается с заявления о приеме на работу. В большинстве случаев, бумага носит свободный характер. Образец можно бесплатно скачать по прямой ссылке.

Но состав тех реквизитов, которые должны быть указаны в заявлении о приеме на работу, бланк - 2. Реквизиты заявления о приеме на работу. Название реквизита. Содержание реквизита. Адресная часть. Полное наименование должности руководителя с указанием наименования предприятия.

Сведения о заявителе. Полные имя, фамилия и отчество, серия и номер паспорта, адрес проживания. Наименование типа документа«ЗАЯВЛЕНИЕ»Входящий регистрационный номер. Присваивается документу при поступлении к адресату. Текстовая часть. Кратко и четко изложенная просьба о приеме на работу.

Заявление О Приеме На Работу Образец Скачать Рб

Подпись заявителя. Указывается от руки с расшифровкой и датой составления заявления. Резолюция. Ее накладывает руководитель предприятия. Пример написания заявления о приеме на работу представлен ниже. Поскольку унифицированной или утвержденной на государственном или отраслевом уровне формы такого заявления нет, оно может выглядеть и другим образом. Но, если посмотреть на пример написания заявления о приеме на работу и список обязательных реквизитов, становится понятно, что некоторые из них можно заполнить типографским способом. Это те реквизиты, которые имеют одинаковое содержание, независимо от того, кто пишет текст заявления о приеме на работу на данное предприятие.

Справка. К таким реквизитам, например, относятсяадресная часть — полное наименование должности руководителя с указанием наименования предприятия; наименование типа документа - «Заявление»; входящий регистрационный номер, присвоенный документу при поступлении к адресату; текстовая часть, содержащая кратко и четко изложенную просьбу о приеме на работу. При этом в поле, отведенном для регистрационного номера можно указать только; «Рег.

Сведения в эти пустые места вносятся уже при заполнении. Такое заявление о приеме на работу, бланк 2.

Поэтому на многих предприятиях, особенно крупных, которые часто осуществляют массовый прием на работу, разработаны и утверждены собственные бланки этих заявлений. Форма бланков, как правило, утверждается локальным нормативным актом и делопроизводителям остается только периодически заказывать их в типографиях. Некоторые бланки заявлений, разработанные кадровыми службами, могут иметь поля, в которых указываются: режим рабочего времени,размер зарплаты,особые условия,характер работы. Образец бланка представлен ниже. Пример заявления о приеме на работу. Бланк, который представляет собой пример заявления о приеме на работу, есть не на всех предприятиях.

Заявление О Приеме На Работу Образец Скачать Word

Поэтому в некоторых случаях работнику придется составить документ самостоятельно. Но, следует помнить, что даже если заявление пишется от руки, все необходимые реквизиты, кроме регистрационного номера и визы руководителя должны присутствовать на документе в обязательном порядке. Проект Энергосберегающего Дома.

В соответствии с государственными стандартами, требования установлены не только к наличию и содержанию реквизитов, но и их расположению на листе. Так адресная часть размещается в правом верхнем углу. Сведения об адресате пишутся в дательном падеже — кому адресовано заявление.

Важно: работнику следует заранее поинтересоваться в отделе кадров, как правильно написать название компании, должность ее руководителя, его фамилию, имя и отчество. Сразу же под адресной частью после слова: «от» следует написать в родительном падеже сведения о заявителе — от чьего имени написан документ. Пример. Сведения о заявителе указываются так: если это мужчина — от Иванова Ивана Ивановича, проживающего..; если это женщина — от Ивановой Ирины Ивановны, проживающей.

При этом следует уточнить, какие именно сведения требуется указать, иногда бывает достаточно только фамилии, имени и отчества, на некоторых предприятиях требуют, чтобы были указаны данные паспорта, адрес проживания, гражданство и прочее. Наименование документа пишется ниже сведений о заявителе, отступить следует 2- 3 строки. Слово необходимо разместить посередине листа и написать его прописными буквами: «ЗАЯВЛЕНИЕ». Точку после него ставить не надо. Важно правильно написать текстовую часть. Текст заявления, как правило, короткий. Поэтому будет не очень хорошим показателем, если в этих одном- двух предложениях будут присутствовать грамматические ошибки.

О том, как называется подразделение и должность, о приеме на которую пишется заявление, тоже лучше узнать заранее. Как правило, ничего кроме слов: «Прошу принять меня на работу в такой- то отдел на такую- то должность» писать больше не требуется. Но в некоторых случаях, например, если работник устраивается по совместительству, в порядке перевода или временно, это также потребуется указать в текстовой части. В заявлении о приеме на работу или в бланке 2. Эта дата определяется руководителем компании, на чье имя пишется заявление.

Именно он в своей резолюции и должен написать, на какую должность и с какого числа принимается на работу автор заявления. Под тестовой частью необходимо поставить собственноручную подпись, дать ее расшифровку и указать ту дату, когда заявление о приеме на работу или бланк 2.